Teamentwicklung     Ein "Dream-Team" weiß Selbstkompetenz und Eigenverantwortung in der Zusammenarbeit einzusetzen, Problemstellungen als Chance zu nutzen und gemeinsam zu meistern. Doch meist ist der Weg zum idealen Team bei Veränderungen wie z.B. Führungswechsel, Strukturveränderungen usw. nicht einfach. Eine Teamentwicklung hilft dabei, die Stärken im Einzelnen und im Team zu erkennen und effizient und gebündelt im Unternehmen einzusetzen.         Leistungsangebot: Wir führen Teamentwicklungen durch, wenn Sie z.B.: die Leistung und/oder das Klima in Ihrem Team verbessern, bestehende Konflikte in Ihrem Team aktiv angehen möchten, mit Ihrem Team gemeinsame Ziele und Strategien entwickeln wollen.         Unsere Vorgehensweise: Zielklärung Mit Hilfe von Interviews /Fragebögen mit der Führungskraft und den Mitarbeitern klären wir die Ziele der Teamentwicklung. Ablauf- und Strukturvorschlag Konzeption einer maßgeschneiderten Veranstaltung. Durchführung der Maßnahme Follow up-Maßnahmen (wenn gewünscht) zum Thema Verbindlichkeit und Nachhaltigkeit in der Umsetzung.